About Us

愿境

我们使命

展望未来,愿境将继续深
化创新布局,强化⻛险管
理能⼒,提升服务品质,
创造更⼤的社会价值,巩
固并提升在⻢来西亚保险
市场的领先地位,並跻⾝
⻢来西亚五⼤保险公司之
列,迈⼊全新⾥程碑。



招聘文化

打破传统的枷锁

解救制度的问题

创造永续的经营

财富传承⽽⽆忧

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保险文化


教育⼈们⼈寿保险计划的重要性,并在⽣病所造成经济灾难时,使每⼾家庭维护应有的尊严。

2025

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2024

2023

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 STEVEN 

LIEW


FOUNDER

信念的力量。

创办 FV,不只是商业⾏为,⽽是⼀次价值

的选择。我常问:为什么许多⼈⾜够努

⼒,却得不到成就的机会?于是,我决定

搭建⼀个真正站在正确价值观上的平台。

过去,我追求个⼈突破;有了 FV,我的⼈

⽣开始承载更多重量。我不再只关⼼“我能

⾛多远”,⽽在意能否为他⼈搭建⼀条⻓⻘

的路。领导⼒的本质,不是被需要,⽽是

成就他⼈,直到他们不再需要你。


FV 的成⻓并⾮⼀帆⻛顺,但每⼀次挑战都

让我们更清醒。在诱惑⾯前,我们守住原

则;在速度与稳健之间,我们选择⻓期。

我深知,只要守住最初的信念,世界终会

为你让路。


最感激的是那些在不确定中选择并肩的伙

伴。我的⽬标,是让 FV 成为⼀个即便没有

我,依然能成就他⼈、坚守价值的组织。

成功可以是正直的,成⻓可以是⻓期的。

FV 仍在路上,⽽我,始终相信这条路。

 ARIES

FUNG



FOUNDER


成功始于⾏动,

未来源于共享。


要开始,就得停⽌空谈。我创⽴ FV,

就是为了给保险⼈⼀个更公平的选择。


我⻅过太多不公的制度和被打压的梦

想,所以 FV 致⼒于打破传统枷锁,解

决晋升难、资源不共享的痛点。创业路

上,总有⼈说你不⾏,其实他们只是害

怕尝试,或害怕你成功。


别⼈觉得保险⾏业做不到绝对公正,但

我可以⾃豪地说:FV 做到了! 未来属

于‘共享’——共享资源、共享系统。改

变⾏业单靠我⼀⼈很难,但我深信:万

夫⼀⼒,天下⽆敌。

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KENNY FOO  

CHIEF OPERATION OFFICER
在保险业打拼了 30 多年,我⼼⾥始终有个疑问:“有没有⼀种制度,是成就⼈才,⽽不是限制⼈才的?
”为了找寻答案,我决定和 STEVEN、ARES 联⼿,把这个构思变成现实。我们从零开始,重新改写底层架构,因为我们深信:只有真正的公平,才能带动⻓远的增⻓。
今天,FV 正迈向⼀千万令吉业绩的⼤关。但对我来说,数字不是重点,我更想证明的是:只要坚守正确的价值观,这份事业真的可以代代相传,成为⼀份永续经营的遗产。







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AARON DING
VICE PRESIDENT & MDRT
深耕保险 22 年,我从内向⽊讷到拿下 MDRT 与 LIFETIME AKARD 终⾝成就奖,始终坚持“助⼈为先”,甚⾄免费帮⾮客⼾处理理赔。虽然个⼈业绩亮眼,但在传统体系的 18 年⾥,我带团队却屡屡受挫,伙伴流失严重。直到加⼊FV,这⾥透明、⾃动化的 ALC 系统彻底打破了我的瓶颈。不再需要⼈情审批,只要有实⼒就能快速复制成功。

在 FV,我仅⽤ 6 个⽉ 就完成了传统模式需 6 年才能达到的晋升。更在两年内培养出两位 VP,真正实现了团队爆发式增⻓。很庆幸当初的选择,让我从单打独⽃转向系统致胜。在 FV,我们不只卖保险,更在改写团队发展的天花板!
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ELISE TEOH

VICE PRESIDENT

我选择 FV,是因为这⾥有真正能保障拒保家庭的产品,以及⼀个公平透明、值得深耕⼀辈⼦的制度。

在这⾥,我建⽴的不是短期业绩,⽽是别⼈拿不⾛的“信任资产”。我坚持以真诚解决问题,⽽⾮盲⽬销售。⽐起个⼈的成功,我更希望被记住是⼀个“始终站在客⼾⽴场”并“愿意成就团队”的⼈。

接下来,我的⽬标是打造稳定的管理梯队。我不再追求独⾃闪耀,⽽是要成就更多伙伴,让团队⾥的每⼀个⼈都成为发光的明星。

MR. CHONG
VICE PRESIDENT

当初决定加⼊ FV,除了看中透明的晋升与佣⾦制度,最打动我的还是 GIO 产品——它让“有病历也能投保”成为现实,真正帮到有需要的⼈。以前做 GENERAL INSURANCE 习惯了单打独⽃,来到这⾥才发现团队合作的魅⼒。遇到难题不再是⼀个⼈苦思冥想,上线和队友总会第⼀时间给建议,让我可以不断练习来突破⾃⼰。

这⼀路⾛来,特别感谢家⼈及三位导师STEVEN LIEW、ARIES FONG 和 KENNY FOO的悉⼼指导。展望未来,除了⾃我增值,我也想尽⼒协助团队⾥的 BA 伙伴们,⼤家⼀起冲刺,顺利晋升 BP 和 VP,实现共同成⻓!

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LIM XIN QIEN

VICE PRESIDENT & M

从法律系毕业到朝九晚五,我最终选择在 FV重启保险事业,只因那句:GO BIG OR GO HOME。在这⾥,我发现成功不靠消耗⼈脉,⽽是靠专业系统。

我曾怀疑⾃⼰,直到靠⼝碑敲开陌⽣市场,才发现以前只是没选对平台。我这⼈挺硬,跌倒了哭着也会爬起来,因为想要的⼈⽣必须⾃⼰争取。感谢低⾕时拉我⼀把的伙伴,让我在 30 岁交界点,连续两届拿下 MDRT。这不仅是荣誉,更是对⾃⼰最好的交代。

曾有⼈说法律系做保险是浪费,但现在他们更希望⾏业⾥多些像我这样专业的⼈。未来,我不只要个⼈突破,更要带着志同道合的伙伴,把保险做成⼀份有温度、被信赖的事业。

三年前的我想不到,现在的我不⽌做到了,还⾛得更远。这⼀次,我为⾃⼰⿎掌。

DARREN CHEW
VICE PRESIDENT

加⼊ FV 是我给年轻的⾃⼰⼀次翻⾝的机会。以前只是个对着电脑、怕社交的上班族,⽣活⼀眼看得到头;来到这⾥,我从零开始,在共享制度下磨炼成敢于开⼝、敢于领队的⾃⼰。

被拒绝是常态,但我学会了稳定⼼态,把压⼒化为动⼒。最感谢领导 AARON,没他⼿把⼿的提携,我⽆法实现收⼊与能⼒的翻倍。接下来,我要寻找志同道合的伙伴,⼀起建⽴强⼤团队,带⼤家从平凡中突围,实现财务⾃由!

KEVIN YAP

VICE PRESIDENT 

保险这条路,我⾛了25年,从巅峰到低⾕,是FV 让我重燃⽃志。尤其是看到 GIO 产品能让有病历的⼈重获保障,我找到了这份事业的使命感。

只⾝来到 KL 打拼,从迷茫到⼀年内晋升 BP,我证明了:⽅向对了,就不怕路远。感谢表哥兼上司 CHONG 的领路。接下来的⽬标,我要在全⻢组建精英团队,带出优秀的 BP 和 VP,不仅要帮客⼾解决痛点,更要带伙伴们⼀起改写⼈⽣!

KAREN GAN

FV BUSINESS PARTNET
从⼤学讲师转型保险,是我为了兼顾家庭做过最正确的决定。以前⼯作虽稳,时间却完全不⾃由。因为帮家⾥处理保单接触到 FV,我才发现:原来事业和⽣活真的可以双赢。.

刚⼊⾏时我是个“⼩⽩”,多亏团队的系统培训,让我2 个⽉就出单,半年内顺利晋升经理,拿回了⽣活的主导权。⾯对初期的怀疑,我选择紧跟领导、每天苦练。特别感谢我的贵⼈伙伴们,没你们的带路,我⽆法成⻓得这么快。

接下来,我要在半年内协助更多伙伴晋升,打造⾃⼰的精英团队。不仅为了冲击更⾼职级,更要带⼤家⼀起实现财务与时间的真正⾃由!
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